Stand: 09/2018

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Zur Geschichte:

Der VKM-Sachsen wurde nach der "Wende", im April 1993 gegründet und als Verein (e.V.) im Vereinsregister Dresden angemeldet. Der Verband geht aus dem "Landesarbeitskreis der Kirchlichen Mitarbeiter" hervor, welcher vor der Wende die einzige Interessenvertretung der Mitarbeiterschaft unserer Landeskirche war. Angestoßen wurde dieser Schritt von Klaus Müller (aus Flöha) und Reinhard Maczewski (aus Nordloh/Apen), Diakon in der Hannoveranischen Landeskirche und vor der "Wende" ein gern gesehener Westgast in der Sächsischen Landeskirche. Reinhard Maczewski war damals, neben seiner Anstellung, Vorstandsmitglied im VKM-Hannover. Der VKM-Sachsen ist in der Arbeitsrechtlichen Kommission (ARK) unserer Landeskirche vertreten und an der Gestaltung des Arbeits- und Dienstrechtes, im Sinne unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, aktiv beteiligt.

Die Arbeitsrechtliche Kommission Diakonie Deutschland (ARK-DD) hat sich konstituiert und wir sind dabei

Am 27. Juni 2018 hat sich die Arbeitsrechtliche Kommission für die Diakonie Deutschland konstituiert. Erstmalig gab es gemäß der Ordnung für die ARK-DD einen Einführungsgottesdienst mit dem Präsidenten der Diakonie Deutschland, Herrn Pfarrer Ulrich Lilie. Nach Eröffnung der konstituierenden Sitzung erfolgten Hinweise zu Rechten und Pflichten der Mitglieder und es wurden Ernennungsurkunden überreicht. Die aktuellen Mitglieder und Informationen in der Arbeitsrechtssetzung sind jederzeit unter www.diakonie-ark.de/ abrufbar. Dort informieren die Seiten über die aktuellen Sachstände.
Bis Ende letzten Jahres wurden die Interessen der ca. 20.000 sächsischen Diakoniebeschäftigten vom Gesamtausschuss der Mitarbeitervertretungen der Diakonie Sachsen auf Bundesebene engagiert und gut vertreten. Durch eine Änderung in der Arbeitsrechtsregelung der Evangelischen Kirche in Deutschland sind nur noch Gewerkschaften und Verbände auf Bundesebene zu beteiligen. Die Beschlüsse der ARK-DD haben für die Beschäftigten der Diakonie in Sachsen große Bedeutung. Sie gelten unmittelbar, es sei denn, die regionale arbeitsrechtliche Kommission (ARK Diakonie Sachsen) beschließt Abweichendes.
Um die Interessen der sächsischen Diakoniebeschäftigten zu vertreten, hatten wir Ende letzten Jahres uns ent-schieden, an der Besetzung der ARK-DD zu mitzuwirken. In der Entsendeversammlung zur ARK-DD Anfang des Jahres hatten sich für die 2 Sitze der Region Ost insgesamt 6 Gewerkschaften und Verbände bereiterklärt mitzuwirken. Nach langen Diskussionen ist es uns gelungen 1 Mitglied zu entsenden. Somit ist der VKM Sachsen erstmalig in der ARK-DD vertreten.
Eine Gewerkschaft oder Verband ist aber nur so stark, wie seine Mitglieder. Deshalb die Bitte an die Beschäftigten in der Diakonie Sachsen sich aktiv zu beteiligen. Möglichst nicht nur mit einer Mitgliedschaft im VKM Sachsen, sondern auch mit aktiver Mitarbeit, damit die Arbeitsbedingungen der ca. 20.000 Diakoniemitarbeitenden in Sachsen noch attraktiver werden. Für weitere Informationen, Auskünfte und Kontaktmöglichkeiten stehe ich gern zur Verfügung unter:
Joerg.Nagel@diakonie-leipzig.de

Jörg Nagel
(Dienstnehmervertreter in der ARK-DD)


Liebe Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterinnen,

am 1. Januar 2016 trat die aktuell geltende Altersteilzeitordnung (ATZO2) in Kraft. Seit dem erreichten uns immer wieder Hinweise, dass die wenigen Anträge, die bisher gestellt worden sind, abgelehnt wurden. Die Begründung war stets, dass dem Dienstgeber das Geld dafür fehlt.
Aus diesem Grund hat sich unser Vorstand mit einer Eingabe an die Landessynode gewandt, um dort die Schaffung einer Rücklage für diesen Zweck anzuregen. Mitarbeiter „armer“ Gemeinden oder sonstiger Dienststellen sollten nicht den anderen Mitarbeitern gegenüber benachteiligt werden, deren Dienstgeber über die entsprechenden finanziellen Mittel verfügen.
Nach der ersten - für unseren Vorstand äußerst unbefriedigenden - Antwort unternahmen wir noch einen zweiten Versuch. Die Antwort, die wir darauf erhielten, hat uns fassungslos gemacht.
Das Fazit daraus: Der Mitarbeiter sollte schon bei der Wahl „seines“ Dienstgebers dessen Finanzkraft im Blick haben, falls er an diese Leistungsfähigkeit irgendwelche Erwartungen knüpft.

Doch bilden Sie sich bitte selbst Ihre Meinung anhand des Schriftwechsels, den Sie hier einsehen können:

[20161020_Eingabe1_VKM_an_LKA-Landessynode.pdf]

[20170126_Antwort1_LKA-Landessynode_an_VKM.pdf]

[20170328_Eingabe2_VKM_an_LKA-Landessynode.pdf]

[20170410_Antwort2_LKA-Landessynode_an_VKM.pdf]